Так, задля здійснення контролю за своєчасністю виплати заробітної плати в районі та недопущення зростання її заборгованості, 6 липня 2021 року, під керівництвом голови районної державної адміністрації Володимира Кеца було проведено засідання районної тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат. Засідання комісії проведено за участю представників Державної податкової служби, Фонду соціального страхування, Пенсійного фонду, державної виконавчої служби, керівників структурних підрозділів райдержадміністрації та відповідальних спеціалістів відділу економічної діяльності та агропромислового розвитку райдержадміністрації.
В ході засідання було розглянуто питання щодо заборгованості із заробітної плати станом на 02 липня 2021 року працівникам підприємств (установ, організацій) Луцького району, а саме:
- КП «Берестечківська міська лікарня Берестечківської міської ради»;
- ТЗОВ «Полімер» м. Ківерці;
- ДП «Дослідне господарство «Перемога» Волинської державної сільськогосподарської дослідної станції національної академії аграрних наук України» с. Баківці;
- Волинська державна сільськогосподарська дослідна станція інституту картоплярства національної академії аграрних наук України с.Рокині;
- ДП «Дослідне господарство «Перше травня» Волинської державної сільськогосподарської дослідної станції інституту картоплярства національної академії аграрних наук України» с. Копачівка;
- КП «Волинська обласна психіатрична лікарня м. Луцька».
Зокрема, детальніше обговорили ситуацію яка склалась із заборгованістю на комунальному підприємстві «Волинська обласна психіатрична лікарня м. Луцька». Виконуюча обов’язків директора медичного закладу Людмила Юрко, зауважила, що в зв’язку з реорганізаційними процесами в галузі КП «Волинська обласна психіатрична лікарня №2 смт.Олика» об’єднали з КП «Волинська обласна психіатрична лікарня м. Луцька» та перевели на постійне утримання близько 300 пацієнтів. Відповідно фінансування на утримання цих пацієнтів у медичному закладі не передбачено. Тому, з метою зменшення заборгованості по заробітній платі адміністрацією лікарні проводяться заходи з оптимізації структури і штатного розпису. Скорочення штатних одиниць в лікувальній установі негативно впливає на її повноцінне функціонування, але у ситуації що скалался адміністрація закладу іншого виходу не бачить.
По завершенні наради головою райдержадміністрації, головою комісії Володимиром Кецом надані відповідні завдання та пропозиції для вирішення порушених питань, які в ході засідання детально обговорили з членами комісії та представниками вище зазначених підприємств-боржників.
Відділ інформаційної діяльності та комунікацій з громадскістю
